李世民はどのような方法で汚職官僚を処罰したのでしょうか？彼らは実際に「屈辱療法」を実践した

唐代の官僚制度は初期から中期にかけては比較的清廉であった。唐の太宗皇帝である李世民が築いた「貞観の繁栄」は、中国の封建時代において、最も汚職官僚の少ない時代であった。次は興味深い歴史エディターが詳しく紹介しますので、見てみましょう！

当時の李世民の汚職撲滅の方法も非常に興味深い。汚職官僚が発見されても、処罰はされず、「屈辱療法」が行われた。貞観元年（627年）、李世民が王位を奪取するために起こした「玄武門の乱」の建国の英雄であり有能な将軍であった長孫順徳は、家臣から絹の賄賂を受け取りました。李世民はそれを知り、宮廷の役人全員の前で何十枚もの絹を皇帝に贈りました。 『旧唐書 長孫順徳伝』によれば、李世民は「自分の心を辱め​​る」ことで反腐敗の目的を達成するためにこれを行った。

宋王朝は中国史上、官吏に比較的高い給与が支払われ、当時の最高の官吏を擁した王朝であった。しかし、「高い給与」は誠実さを保つことはできず、むしろ深刻な官吏の腐敗と、腐敗した官吏や余剰の官吏の増加を招いた。趙匡胤は腐敗した官僚に対して容赦がなかったにもかかわらず、彼の治世中に30件以上の重大な腐敗事件が発生しました。宋王朝の官僚は建国初期に腐敗しており、国が滅亡するまで改善されなかったことがわかります。

宋代中期になると、腐敗が蔓延し、極めて悪化した。鮑暁蘇の『選挙に関する覚書』の「推薦された役人をまず使おう」という章には、「領土は広大で、役人の数は多く、その中の6～7人は腐敗し、横暴である」と書かれている。鮑正が言いたかったのは、宋代には腐敗していない役人がわずかしかいなかったということである。

宋代の晩年、官僚機構は極めて混乱した状態にありました。当時の官僚組織では「正直な官僚が11人、汚職官僚が19人」であり、つまり官僚の90％が汚職や不正行為を行っていたということになる。昭帝（宋の徽宗皇帝）の治世中、官僚制度はほぼ完全に腐敗していた。

清朝の時代になると、封建的な「家帝国」は終焉を迎えようとしていたが、官僚の腐敗は頂点に達し、腐敗した官僚が極めて活発に活動していた。順治三年の進士で、告文で大胆に発言した林其龍は、告文の中で当時の官僚社会について「今日、腐敗した官僚は世界中に溢れている」と述べた。この一文の裏には、清朝では「官僚はみな腐敗している」ということが込められている。ヘシェンがその一例です。

「教師は徳のある人を真似て徳を養うよう努めるべきであり、政治家は誠実な蓮華を見たときに腐敗の害についてもっと考えるべきだ」ということが分かります。これはどの王朝にも非常に当てはまります。